採用区分

中途採用

職種

ケアマネージャー

雇用形態

正職員

未経験可

未経験可

就業場所

特別養護老人ホーム いずみ熊谷
〒367-0312 埼玉県児玉郡神川町大字上阿久原567

仕事内容・PR

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　 今度こそ長く勤務してほしい！
　　　それを実現するために！
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✨職員の満足度を向上させるために「職員満足度向上委員会」を実施しています！
✨職員同士の仲も深まるように定期的に「職員交流」の場を作っています！
✨住宅手当は最大2万円支給！ひとり親家庭への手当もあります！
✨職場の雰囲気に自信ありです！風通しもよい職場です！
✨現在ケアマネ1名、生活相談員1名在籍中！介護業務はありません！

✅社会福祉法人和泉の会について
社会福祉法人 和泉の会は『確かな一歩から「みんなの幸せ」をつくりだす』を理念とし、1999年から老人福祉施設、在宅サービス等の総合的な介護サービスを運営しております！
時代の流れが急速化し、生活様式が変化する中でも理念の基に、より多くの方々の笑顔・幸せを作り出す為に精一杯尽力しています。

普段生活をしていて、『幸せ』だと感じるときはどんな時ですか？

私たちは『笑顔』な時だと考えています。
和泉の会では様々な職種の仲間たちが、
それぞれの個性を活かしご利用者様の未来を創っています。

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🗣あなたの個性で、新たな幸せを一緒に創っていける仲間を募集いたします！
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「和泉の会」の一員になって、私たちと一緒に地域の皆さまに信頼される事業所をつくり上げていきませんか？

あなたからのご応募をスタッフ一同心よりお待ちしております！◎

特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般をお任せいたします！

・ケアプラン作成および入所相談等の業務
・ケアマネージャーのマネジメント業務
など

【従事すべき業務の範囲：会社の定める業務】
【就業場所の変更の範囲：会社の定める場所】

給与

月給 229,200円 〜 288,200円

※能力・経験により決定

＜給与の内訳＞
基本給：214,200円～233,200円
資格手当：15,000円

※試用期間3ヶ月（同条件）

＜別途支給＞
通勤手当（規定支給、上限あり月額2万900円）
昇給（規定による）
賞与年2回（実績3.5ヶ月※業績・個人成績により異なる）
住宅手当（5,000円～2万円※規定あり）
・持ち家・世帯主・ローンがある方：5,000円
・賃貸：上限2万円※ご自身の名義であること
扶養手当（6,500円以上）※規定あり
・ひとり親家庭：1人目2万円、2人目5,500円、3人目2,000円
・上記以外：1人目6,500円、2人目5,500円、3人目2,000円

＜モデル給与＞
30代、正社員、入社10年目、ケアマネージャー
月給：33万円
年収：約500万円

勤務時間

8:30～17:30（休憩60分）

※残業は月5～6時間程度です！

福利厚生

昇給あり（規定による）
賞与年2回（前年度実績3.5ヶ月※業績・個人成績により異なる）
退職金制度（退職金共済加入）
社会保険完備
住宅手当（5000円～2万円※規定あり）
・持ち家・世帯主・ローンがある方：5000円、賃貸：上限2万円※ご自身の名義であること
扶養手当（6500円以上）※規定あり
・ひとり親家庭：1人目2万円、2人目5500円、3人目2000円
・上記以外：1人目6500円、2人目5500円、3人目2000円
年末年始手当
社食補助
財形貯蓄制度
通勤手当（規定支給、上限あり月額2万900円）
車通勤可（無料駐車場あり）
制服貸与
永年勤続表彰制度

休日・休暇

週休2日制


有給休暇（法定通り）
育児休暇取得実績あり
介護休業取得実績あり
リフレッシュ休暇制度あり
バースデー休暇1日
ファミリーパーソナル休暇2日

必要資格

介護支援専門員

受動喫煙対策

あり